女性に人気のスポーツ用品メーカー求人

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女性に人気のスポーツ用品メーカー求人

女性の応募者の多いスポーツ用品メーカーの案件ですが、事務系の求人が中心となります。事務スタッフとして働く女性が多いのは、結構どの業種でも共通している所があります。また事務の仕事は、資料やデータの作成、来客の応対、電話応対といったように、基本的にどの業界で仕事をすることになってもあまり業務内容に大きな違いがありません。その意味では業種をチェンジしやすい職種と言えます。スポーツ用品メーカーの募集を見てみても、「他業種でも経験あれば歓迎」としている募集はしばしばみられます。またパソコンスキルなどあまり仕事をするにあたって、高いハードルを設定していません。ですから未経験者・第二新卒でも歓迎している募集もたびたび見られます。

しかし事務系の案件の中には、経験者でないと応募できないような案件もあります。例えば経理などの財務を担当するスタッフの募集です。経理での実務経験を持っている人が対象の求人が多いです。経験がない場合でも、簿記関係の資格を持っているとそれが有力な武器になる可能性があります。また最近のスポーツ用品メーカーの傾向を見てみると大手を中心として、海外に事業を展開し始めている所も出てきています。ですから貿易事務のような案件が募集されることもあります。英文のファイルを作成するとか、海外の取引先とコミュニケーションをとるなど、英語力の要求される職種になります。英語力に自信のある人は、キャリアアップのために応募することもままあります。

女性の間でも、最近は長期的にキャリア形成したいと思っている人も多いです。そこでネックになるのは、結婚・出産後も仕事が続けられるかどうかです。子どもが生まれてもできることなら仕事を続けたい、でも現実は思うようにならず、離職するというケースもあります。そこで育児などに理解のあるスポーツ用品メーカーの求人は女性の間で人気になります。産前産後や育児休暇をきちんとつけてくれるところ、職場復帰をしても当面は時短勤務できるなど、育児と仕事の両立のしやすい配慮をしているスポーツ用品メーカーは高い人気があります。

国内メーカーも大手を中心として、このような配慮をしている所も増えています。しかし男女平等という面では、外資系の方がまだ一日の長があるようです。ですから女性でキャリアウーマンとしてバリバリいつまでも仕事をしたいと思っている人の中には、外資系のスポーツ用品メーカーを志す方も少なくありません。

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